Среден списъчен брой на персонала

Средният списъчен брой на персонала е средната численост на наетите лица в едно предприятие, отрасъл или в цялата икономика за даден период, обикновено месец или година. „Списъчен“ значи, че се броят хората, вписани във ведомостите на работодателя по трудов договор или по служебно правоотношение, а „среден“, че се усреднява бройката за всеки ден, а не се взема състоянието към една дата. Показателят е основата, върху която НСИ изчислява средната брутна заплата.

Как се изчислява

Методиката на НСИ е проста аритметика:

1. За всеки календарен ден от месеца се взема списъчният брой. За почивните и празничните дни се приема числото от последния работен ден преди тях.
2. Сборът се дели на броя на дните в месеца и се получава средният списъчен брой за месеца.
3. Годишната стойност е сборът от дванайсетте месечни стойности, разделен на 12.

Важна подробност: наетите на непълно работно време се преизчисляват към пълна заетост според часовете в договора им. Двама души на половин работен ден се броят като един. Данните се събират изчерпателно от всички предприятия в обществения и частния сектор, на базата на ведомости, трудови договори и присъствени таблици. Евростат използва същата логика в определението си за брой наети в бизнес статистиката: аритметична средна на наблюденията през периода.

Пример: България

През 2024 г. средният списъчен брой на наетите по трудово и служебно правоотношение в България е 2 323 880 души. От тях 561 551 са в обществения сектор и 1 762 329 в частния. Най-много наети има преработващата промишленост (442 902), търговията (380 447) и здравеопазването и социалната работа (181 601). Предварителните данни за 2025 г. показват 2 260 562 наети, от които 569 271 в обществения сектор.

Наети или заети: две различни бройки

Средният списъчен брой често се цитира като „броят на работещите в България“, но не е. В него не влизат самонаетите, работодателите, съдружниците без трудов договор, работещите по граждански договор, както и хората, които работят в чужбина. Заетите лица от Наблюдението на работната сила са друго, по-широко понятие: те се отчитат по анкета сред домакинствата и обхващат всеки, който е работил поне час срещу заплащане. Затова заетите на 15–64 години през 2024 г. са около 2,82 милиона, а наетите по списък са 2,32 милиона.

Втората уловка е преизчисляването към пълна заетост. Ако фирма наеме двама души на половин работен ден вместо един на пълен, средният списъчен брой не се променя, макар хората да са се увеличили. Трето, при сравнения между 2024 и 2025 г. трябва да се внимава с класификацията: от 2025 г. НСИ преминава към новата класификация на икономическите дейности КИД 2025, а данните за 2025 г. са предварителни.